ניהול תחבורה עובדים עבור חברת ייעוץ גלובלית עם 2,000 עובדים ו 500 נסיעות יומיות היה סיוט לוגיסטי. עיכובים, תזמון ידני, שגיאות חיוב ותסכול עובדים היו חלק מהמאבקים היומיומיים שלהם. הם היו זקוקים לפתרון זר כדי להביא את התוהו ובוהו.
px0x
נקודת השבר
נקודת המפנה הגיעה כאשר עיכובים חוזרים והיעדר מעקב בזמן אמת הובילו לשינויים מפספסים ולהידרדרות המורל של העובד. החברה מתמודדת עם אתגרים עיקריים:
-
לא יעיל rosteringהקצאה ידנית של נהגים וכלי רכב לקחה שעות והובילה לשגיאות תכופות.
-
עיכוביםחוסר מעקב בזמן אמת הביא בסופו של דבר איסוף ועובדים מתוסכלים.
-
קביעת פעריםטעויות מעוררות גרמו לבלבול פיננסי ולמערכות יחסים של ספקים מתוחים.
-
חוסר שביעות רצון העובדשירותי תחבורה לא אמינים השפיעו על המורל והפרודוקטיביות של העובדים.
תגית: zoyride
חברת הייעוץ פנתה zoyride זה הבטיח לייעל פעולות, להפחית את היעילות ולהביא שקיפות לכל התהליך. היישום היה חלק, ותוך שבועות, התוצאות דיברו בעד עצמן.
יישום הפלטפורמה של Zoyride המבוססת על SAAS הביא אוטומציה ויעילות רבה עם:
-
שיגור אוטומטי ומשלוח: נהג מותאם ומשימות רכב, צמצום מאמץ ידני וטעויות.
-
מעקב בזמן אמתעובדים עקבו אחר רוכביהם חיים, מבטיחים שקיפות וטוהר.
-
הצעת חוק אוטומטית- חשבוניות מדויקות שנוצרו באופן מיידי, תוך חיסול פערים.
-
כלי משוב עובדים• התאספו משוב בזמן אמת לשיפור איכות השירות.
התוצאות
עם Zoyride, החברה השיגה:
- 20% ירידה בעיכובים.
- 30% עלייה יעילות מבצעית.
- שביעות רצון עובדים גבוהה יותר עם שירותי תחבורה אמינים ושקופה. -חיסכון בעלויות באמצעות תהליכים מתקדמים ואוטומטיים.
ציטוט מהלקוח:
"זוייד שינה את ניהול התחבורה של העובדים שלנו. הפחתנו את העיכובים, שיפור היעילות, והעובדים שלנו מאושרים יותר מאי פעם".עתיד במסלול הנכון
כיום החברה מנהלת את פעילות התחבורה שלהם בביטחון, בידיעה כי זויריד יש את גבם. מה שהיה פעם מאבק יום-יומי הוא תהליך חלק, המאפשר לחברה להתמקד במה שחשוב ביותר: האנשים שלהם.